Więcej postów

blog post udemy wnioski z tworzenia kursu

4 wnioski z tworzenia kursu online

By Takie tam2 komentarze

Niedawno podjąłem się stworzenia swojego pierwszego kursu online – o historyjkach użytkownika. Chciałem zobaczyć jak to jest, jak działa ten świat. To była niezła zabawa i jednocześnie spory wysiłek, więc pomyślałem, że się podzielę z Wami kilkoma wnioskami, które z tej przygody wyniosłem 🤓

Read More

Takie tam linki #6

By Takie tamOne Comment

„Takie tam linki” to zbiór linków do ciekawych artykułów, które chciałbym Wam polecić. Tym razem podrzucam treści o: otwartych przestrzeniach biurowych (open space), gicie, pracy w zespołach i indywidualnej, nawykach, Google i Scrumie.

Read More
tuckman koncepcja model komentarz krytyka liderzy blog post

Tuckman i jego koncepcja – czy to ma sens, o co w tym chodzi i co to znaczy dla liderów?

By Takie tamNo Comments

Chyba najpopularniejsza koncepcja, dotycząca rozwoju grup, to koncepcja Tuckmana. Zgodnie z oryginalną jej wersją, grupy przechodzą przez cztery fazy – Forming, Storming, Norming, Performing. W tym poście przeczytasz o jej założeniach, a także o tym jak liderzy mogą ją wykorzystywać w codziennej pracy. Oprócz tego dorzucam swój komentarz, bo wydaje…

Read More
utture karty self coaching moja opinia

Karty Utture – opinia

By Narzędzia, RecenzjeNo Comments

Jak zdefiniować rolę Scrum Mastera? Co robi Product Owner? Za co odpowiada Zespół Deweloperski? Karty Utture pomagają sprawdzić rozumienie poszczególnych ról scrumowych, a następnie doskonalić się w ich wypełnianiu. Niepozorna, mała talia, która daje bardzo dużo inspiracji i wspiera nas w rozwoju.

Read More
working agreement ustalenia współpracy z zespołem

O ustaleniach zasad współpracy

By Takie tam2 komentarze

Był sobie zespół scrumowy. Po kilku miesiącach, od jego utworzenia, zaczęły się w nim srogie tarcia. Prawie każdy na coś lub kogoś narzekał. Przykładowo “Krzysiek wszystko robi wolno, zbyt dogłębnie analizuje, ciągle chce bawić się w refaktoryzację”. Takie problemy wynikały m.in. z różnic w sposobach pracy. Wszyscy chcieli dobrze, ale…

Read More
najtrudniejsze w pracy scrum mastera

Najtrudniejsze w pracy Scrum Mastera

By AgileNo Comments

Czy praca Scrum Mastera jest trudna? Co jest w niej trudnego? Wydaje mi się, że dużo jest artykułów o miłych aspektach bycia Scrum Masterem, o tym jak nim zostać, względnie certyfikatach scrumowych czy porad na temat konkretnych praktyk zwinnych zespołów. Pomyślałem, że spróbuję zagospodarować tę lukę i podzielę się moimi…

Read More